Dietele de cursa lunga sunt cele mai sanatoase si cele pe care ne bazam de fapt si de drept. Nimic nu are efect mai bun decat o dieta sanatoasa, facuta sa slabesti gradual. Conform specialistilor, dietele sanatoase sunt facute sa slabim cate putin. Eu recomand luna si kilogramul 🙂 Nu mai mult. Slabim, stabilizam, slabim,…
Etichetă: maria nicutar
SSM si Legislatia Muncii: Salariatul primeste diagnosticul INAPT temporar
Un salariat este declarat inapt temporar, pe motive medicale, cu ocazia unui control medical periodic. Simte ca ii cade cerul pe el si ca este cea mai rea veste pe care o putea primi. Se regrupeaza, merge la medicul specialist, urmeaza indicatiile acestuia, tratament, dieta, stil de viata complet schimbat. Dupa o perioada se intoarce…
Salariatii cu CIM cu timp partial pot efectua ore suplimentare?
Legislatia muncii nu se invata pe de rost pentru ca nu trebuie, nu este necesar. Este foarte logica si are sens daca ai rabdare sa o parcurgi si mai ales daca ai alaturi de tine specialisti care sa ti-o explice. La fel de logica este si incompatibilitatea dintre contractul de munca cu timp partial si…
Ce facem cand din Regulamentul Intern lipseste procedura de evaluare profesionala?
Cand procedura de evaluare profesionala lipseste cu desavarsire din Regulamentul intern inseamna ca cineva a uitat sa o scrie 🙂 Si mai inseamna si faptul ca daca vrem sa concediem vreun salariat pe motiv de necorespundere profesionala vom avea nevoie de un regulament intern mai inainte de orice. Nu vreau sa fiu pesimista dar sansele…
Salariatul format profesional pe banii companiei isi poate da demisia imediat dupa curs?
Legislatia muncii nu se invata pe de rost ci o invatam prin intermediul spetelor si cazurilor pe care avem ocazia sa le intalnim in practica si in perioada de studiu. Insa nu uitati de Codul muncii si legile conexe inainte sa va apucati sa studiati cazurile de conflicte de munca 🙂 Astazi tratam un caz…
Legislatia muncii explicata: Ce presupune semnarea unei clauze de confidentialitate?
Legislatia muncii nu este simpla. Dar poate fi simplificata daca o spargem in bucatele mai mici si le analizam pe’ndelete, pas cu pas. Stiti cum se mananca un elefant? Lingurita cu lingurita! Astazi discutam despre clauza de confidentialitate, aspect spinos care da fiori reci de transpiratie oricarui angajat. Hai sa nu imi spuneti ca nu…
Codul muncii explicat: Demisia, concedierea si incetarea de comun acord
Legislatia muncii este super dificila la inceput. Citesti legile si te crucesti. Nici nu stii foarte bine la ce se refera si cand vezi cate trimiteri sunt la alte legi conexe iti vine sa o iei usurel la sanatoasa. Dar de fapt legislatia muncii se poate simplifica. V-am mai dat eu exemplul cu elefantul. Nu…
Legislatia muncii simplificata: Un caz evident de nulitate a clauzei de neconcurenta
Legislatia muncii simplificata inseamna ca luam Codul muncii si il facem bucatele mici. Vedem fiecare bucatica ce face, ce rol are, care ii este menirea in marea scena a legislatiei muncii. Astazi discutam despre clauza de neconcurenta si vom vedea si un caz clar de nulitate a ei. Nulitate inseamna ca se anuleaza in mod…
Legislatia muncii simplificata: Cate functii poti avea daca ai un singur contract individual de munca?
V-am mai spus in articolele mele faptul ca daca intr-o companie secretara repara si prize, daca economistul schimba si becuri si daca soferul scrie si planuri de marketing, avem o problema 🙂 Adica 3 probleme daca e s-o luam matematic. Long story short, fiecare functie vine la pachet cu un cod COR. Fiecare contract individual…